Future Readiness

Schulungskonzept

Kurzbeschreibung
Strukturierter Ansatz zur Planung von Zielgruppen, Lernzielen, Inhalten, Formaten und Zeitpunkten einer Schulung.
Einsatz
Es stellt sicher, dass Anwender die erforderlichen Kenntnisse für eine neue Technologie oder Arbeitsweise erhalten.
Ergebnis
Ein abgestimmtes Schulungsprogramm mit Zielgruppen, Inhalten, Formaten und Verantwortlichkeiten.
Typischer Einsatz
Sinnvoll bei Technologieeinführungen mit neuen Prozessen, Rollen oder Bedienkonzepten.

Zugeordnete Bewertungsthemen

Diese Methode ist eine unterstützende Option zur Umsetzung — kein verpflichtender Bestandteil. Bestehende Unternehmensstandards haben Vorrang.